未経験の業界や職種に就職・転職した若手正社員メリット・デメリット調査

企業向けの教育研修事業と若年層向けの就職支援事業を展開する株式会社ジェイックは、就職支援サービスを利用して未経験業界・職種に就職・転職した18歳～30代の方（正社員）に行った「未経験の業界や職種への就職・転職」に関するアンケート調査結果を公開した。

「未経験の業界や職種に就職・転職するメリットを2つ選択してください」と質問したところ、1位「新たなスキルや技術を習得できる」が72.9％、2位「新鮮な視点とアイデアを習得できる」が39.0％、3位「チャレンジングな経験を通じて達成感が得られる」が30.5％、4位「新しい環境で仕事をすることで、仕事へのモチベーションが上がる」が25.4％、5位「人脈が広がり、将来のキャリアの展望やビジネスの機会を広げられる」「給与や休みなどの待遇面が改善される」が同率で14.4％となりました。

「未経験の業界や職種に就職・転職するデメリットを2つ選択してください」と質問したところ、1位「新しいスキルや技術の習得に時間と努力が必要」が66.9％、2位「私生活を含め、新しい環境に慣れるまでに時間と努力が必要」が55.9％、3位「同世代と比べて、昇給や昇格が遅れてしまう」が30.5％、4位「会社の中での人間関係の構築に労力がかかる」が22.9%、5位「給与や待遇が低下する」が20.3％となりました。

【調査概要】

調査名称：「未経験の業界や職種に就職・転職するメリット・デメリット」に関するアンケート調査

調査対象：当社の就職支援サービスを利用して未経験業界・職種に就職・転職した18歳～30代の方（正社員）

調査機関：自社調査

調査方法：Webアンケート

調査期間：2023年7月21日～8月31日

回答者数：118人